博士学院
研究白皮书
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最新的出版物
领导者的勇气和激情会扩散组织毒性吗?
作者:胡安娜·朗(教育学博士、医学博士)和露辛达·海恩斯(DHA、MBA)
该白皮书利用了推荐全球十大博彩公司排行榜职业研究所®2024职业乐观指数®的研究结果以及领导激情和勇气的理论含义，以更好地了解组织领导的状态, 并为培养领导角色的和谐激情提供了指导.
心理资本:希望、效能、弹性与乐观对员工保留的影响
作者:乔伊·泰勒
白皮书重点介绍了推荐全球十大博彩公司排行榜职业研究所®2024年职业乐观指数®研究的主要发现，以突出希望, 功效, 弹性和乐观作为心理资本，有助于挽留劳动力, 这些心理资本要素是如何通过指数的调查结果来描述的，以及它们如何有助于在工作场所促进积极的思维模式.
全球化思维，本土化行动:全球化思维唤醒本地就业机会的影响
作者:Erik Bean, EdD
2024年职业乐观指数®研究强调了在全球化的世界中，终身学习和持续技能发展对于保持职业乐观和适应能力的重要性. 白皮书探讨了如何采用全球视角来振兴当地的职业发展势头, 目标是对多样性持开放态度, 新的文化体验, 以及可能存在的语言障碍.